Dafür steht der
Riedel Campus

Die individuelle, fachliche Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter (m/w/d) sowie die Teamentwicklung bilden das Fundament des Riedel Campus. Unser Ziel ist die kontinuierliche Mitarbeiterentwicklung – von Auszubildenden und Studenten (m/w/d) bis hin zu Führungskräften – auf fachlicher und persönlicher Ebene. Teambuilding spielt ebenfalls eine große Rolle im Riedel Campus – denn für uns am Bau bildet Teamwork die Basis!

Recruiting & Onboarding

Die Maßnahmen der Mitarbeitergewinnung sowie unser Onboarding zählen zum Riedel Campus. Neuen Mitarbeitern (m/w/d) begegnet der Campus bereits ab dem ersten Arbeitstag und zielt besonders auf die optimale Einbindung in unser Team ab. Die Einführungsveranstaltung „Willkommen im Team“ und ein fester Ansprechpartner / Pate (m/w/d) sind nur ein Teil unseres umfassenden Onboardings.

Praktika & Studium

Auch für Praktikanten und Werkstudenten (m/w/d) hält der Campus viele Vorteile bereit: Junge Nachwuchskräfte profitieren von zielgerichteten Seminarangeboten und Veranstaltungen. Grundlegend für die Zeit bei uns im Team ist die Betreuung durch feste Ansprechpartner (m/w/d) und eine individuelle Begleitung durch unser Personalteam. Die persönliche Schutzausstattung (PSA) sowie eine moderne IT-Ausstattung für unser Team sind selbstverständlich.

Ausbildung & duales Studium

Die Berufsausbildung hat bei uns einen sehr hohen Stellenwert. Rund um die Ausbildungs- und Studieninhalte bietet der Riedel Campus den Auszubildenden und dualen Studenten (m/w/d) ein umfangreiches Programm aus Seminaren, Exkursionen und Events. Für das Teambuilding stehen unser jährliches Azubi-Camp und eine eigene Lehrwerkstatt. Darüber hinaus werden die jungen Nachwuchskräfte von unserem Ausbildungsteam begleitet und unterstützt.

Traineeprogramm Bauleitung

Unser eigens entwickeltes Traineeprogramm steht für ein begleitendes Programm zum Einstieg in die Bauleitung. Im Rahmen der einzelnen Schulungsmodule lernen junge Bauleiter (m/w/d) die internen Prozesse und technischen Herausforderungen am Bau kennen und eignen sich ein umfassendes Know-How an – die optimale Ergänzung zur Einbindung in unsere Baustellenteams.

„Mir gefällt an meiner Arbeit bei Riedel Bau besonders gut, dass ich bei einem Unternehmen in der Region tätig bin und gleichzeitig an spannenden Projekten arbeiten kann. Ich habe hier einen hochmodernen Arbeitsplatz und durch die offene Team-Mentalität ein sehr gutes Arbeitsklima.“

Oliver-Schreck-Kreis
Oliver Schreck / Bauingenieur, Technischer Innendienst

Fachliche und persönliche Weiterbildung

Unsere Mitarbeiter (m/w/d) bleiben durch unser abwechslungsreiches, jährliches Angebot an Fachseminaren up-to-date. Neben der fachlichen Weiterbildung begleiten wir im Rahmen des Riedel Campus auch die persönliche Entwicklung jedes Einzelnen durch gezielte Softskills-Schulungen. Unsere Themenvielfalt reicht von VOB-Seminaren über Coachings bis hin zu Fahrsicherheitstrainings und Aufstiegsfortbildungen.

Future-Tank

Der "Future-Tank" ist eine interdisziplinäre Arbeitsgruppe, die durch unsere Aufsichtsratsvorsitzende Stefanie Riedel ins Leben gerufen wurde. Junge Mitarbeiter (m/w/d) aus verschiedenen Unternehmensbereichen und Standorten kommen zusammen, um zukunftsorientierte, neue Ideen für das Unternehmen zu erarbeiten und gleichzeitig bestehende Prozesse auf Verbesserungspotenziale zu überprüfen – Tradition trifft Innovation.

Fit@Work

Unser betriebliches Gesundheitsmanagement - genannt „Fit@Work" - umfasst regelmäßige Sportangebote in unserem Fitnessraum, Aktionswochen sowie Team-Challenges. Die Gesundheitsförderung und Prävention werden zusätzlich durch unseren Ergo-Guide und eine ergonomische Arbeitsausstattung unterstützt. Die Teilnahme an regionalen Sportevents wie Firmenläufen oder dem Schweinfurter River-Raft-Race runden unser Fitnessangebot ab.

Teamwork

Teamwork wird bei Riedel Bau großgeschrieben, weshalb auch hier ein Schwerpunkt der Riedel Campus Aktivitäten liegt. Gemeinsame Ski-Wochenenden, eine Kinderbetreuung am schulfreien Buß- und Bettag, Radtouren sowie die jährliche Weihnachtsfeier stärken uns als Team und sorgen für jede Menge Spaß.
Sie haben Fragen zum Riedel Campus? Dann melden Sie sich bei uns! Ihre Fragen beantworten Janina Galow und Amelie Stephan aus unserem Personalteam gerne.
 
Telefon Janina Galow: 09721 676-274
Telefon Amelie Stephan: 09721 676-340
Sie haben Fragen zum Riedel Campus? Dann melden Sie sich bei uns! Ihre Fragen beantworten Janina Galow und Amelie Stephan aus unserem Personalteam gerne.
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